Na rynku dostępnych jest coraz więcej narzędzi do tworzenia aplikacji i witryn internetowych bez konieczności wykorzystania kodu (non-code). Jakub Dziwisz, założyciel Orbify ma bardzo konkretną misję: chce sprawić, aby dane obserwacji Ziemi były bardziej powszechne.
Czytaj więcej
„Ty wnosisz swój zmieniający świat pomysł, my połączymy go z kosmosem.” Wywiad z Jakubem Dziwiszem, Orbify.
Czy nowoczesny dział HR może być miękki?
15% polskich firm (według II edycji badania Analityki HR w Polsce 2020) w ogóle nie korzysta z danych w HR. Przeciętny polski dział personalny mierzy 3 wskaźniki HR-owe. Zwykle rotację, absencję i szeroko pojęty czas rekrutacji. Czy nowoczesny Dział HR może być miękki?
Czytaj więcej
(Nie)oczywiste benefity pozapłacowe – trendy 2022
Pracownicy zaczęli pożądać benefitów, którymi mogą kupić sobie czas. Extra dzień urlopu na urodziny, 6 godzin pracy w piątek, praca zdalna - to tylko niektóre ze wskazanych trendów w benefitach na 2022.
Czytaj więcej
IBM Software Lab – to tu powstają nowe technologie.
IBM Software Lab to wyjątkowe, technologiczne miejsce na mapie Krakowa. To właśnie TU rodzą się patenty na nowe technologie, a pracownicy mogą poświęcić dużo czasu na samorozwój.
Czytaj więcej
Rekrutacje IT oczami headhuntera. Wyzwania agencji rekrutacyjnych.
Rekrutacje w IT uchodzą za trudne i czasochłonne, a rynek od kilku ładnych lat jest rynkiem pracownika. Popyt na pracowników sektora IT znacząco przekracza, nie tylko w Polsce, możliwości znalezienia odpowiednich kandydatów. Jak rekrutować do branży IT?
Czytaj więcej
18 polecanych książek dla rekruterów IT
Artykuł ten aktualizujemy na naszym blogu co roku, jednak duża dynamika sektora IT sprawia, że wciąż pojawiają się nowe publikacje. Co czytają Rekruterzy IT? Skąd czerpią wiedzę? Mamy dla Was listę 18 polecanych książek dla rekruterów IT.
Czytaj więcej
Jak zrekrutować .NET Developera w 2 tygodnie?Case study Storware
Rekrutacja IT nigdy nie jest oczywista. Niektóre role potrafią być szczególnie wymagające, proces rekrutacyjny długi i mozolny. Dotarcie do specjalistów IT z odpowiednimi kwalifikacjami graniczy z cudem. Przedstawiamy case study Storware. Rekrutacja .NET Developera.
Czytaj więcej
Inwestycja w juniora jest opłacalna
W tym artykule przedstawimy zalety zatrudniania Juniorów i spróbujemy przekonać Cię, że inwestycja w Juniora w rzeczywistości jest bardzo opłacalna i może być okazją do rozwoju dla całego zespołu.
Czytaj więcej
Pracoholizm – powód do dumy, czy zmartwień?
Żyjemy w czasach, w których praca stanowi jeden z najważniejszych filarów naszego życia. Z tego też powodu, kiedy słyszymy o...
Czytaj więcej
5 sposobów na to, jak dbać o zdrowie psychiczne na co dzień
Na co dzień spotykamy się z przeróżnymi wytycznymi odnośnie tego, co należy robić, aby być zdrowym. W większości jednak ten...
Czytaj więcej
Nowy Polski Ład. Co oznacza dla działów HR?
Zmiany proponowane w ramach Polskiego Ładu zmierzają w widocznym kierunku zrównania różnych podstaw zatrudnienia, na co składają się koncepcja jednolitego...
Czytaj więcej
Pre-boarding, re-boarding i off-boardding – czy na pewno znasz je wszystkie?
Pierwsze dni w nowym miejscu pracy nie są łatwe. Dla wielu pracowników, nawet tych doświadczonych, kojarzą się z dawką stresu,...
Czytaj więcej
Praski gigant oprogramowania bukmacherskiego już w Polsce! Wywiad z założycielami firmy Betsys.
Śląsk IT stoi – to pewne 😉 Województwo śląskie, pewnie jeszcze przez starsze pokolenie kojarzone głównie z górnictwem, dziś to prawdziwe...
Czytaj więcej
Czy polskie firmy są gotowe na skrócenie godzin pracy? – wywiad z Franciszkiem Georgiewem z Tigers
Dynamicznie zmieniające się warunki rynkowe wymagają odwagi od zarządzających organizacjami, ale też ponadprzeciętnego zaangażowania samych pracowników. Nawet najlepszy szef to...
Czytaj więcej
Skrócenie czasu pracy podniosło efektywność zespołu – wywiad z Łukaszem Szymulą
Efektywność w pracy niejedno ma imię i dla każdego może oznaczać zupełnie coś innego. Z reguły informuje nas o skuteczności,...
Czytaj więcej