„Ty wnosisz swój zmieniający świat pomysł, my połączymy go z kosmosem.” Wywiad z Jakubem Dziwiszem, Orbify.

Na rynku dostępnych jest coraz więcej narzędzi do tworzenia aplikacji i witryn internetowych bez konieczności wykorzystania kodu (non-code). Jakub Dziwisz, założyciel Orbify ma bardzo konkretną misję: chce sprawić, aby dane obserwacji Ziemi były bardziej powszechne.

Czy Dział HR może być miękki?

Czy nowoczesny dział HR może być miękki?

15% polskich firm (według II edycji badania Analityki HR w Polsce 2020) w ogóle nie korzysta z danych w HR. Przeciętny polski dział personalny mierzy 3 wskaźniki HR-owe. Zwykle rotację, absencję i szeroko pojęty czas rekrutacji. Czy nowoczesny Dział HR może być miękki?

Pandemia zmieniła najbardziej pożądane benefity

Pandemia zmieniła najbardziej pożądane benefity. Wywiad z Anną Streżyńską, CEO MC2 Innovation.

Pandemia koronawirusa już na zawsze przewartościowała dotychczasowe podejście pracodawców, jak i oczekiwania pracowników do oferowanych benefitów. Zniknęły owocowe czwartki, karnety na siłownię i basen. Pojawiły się potrzeby fundamentalne – poczucie stabilności, bezpieczeństwa, koncentracja na zdrowiu psychicznym
i fizycznym.