Zarządzanie talentami to stały proces pozyskiwania i utrzymywania w organizacji najlepszych pracowników, rozwijania ich umiejętności oraz ciągłego motywowania do poprawy wyników. Od 6 lat niedobór samych programistów na rynku pracy IT szacowany jest na 50 tys. osób. Według prognoz rynkowych Kodilla.com stan ten utrzyma się co najmniej do 2030 roku. Ten niedobór talentów oznacza, że…
Badania pokazują, że średni dzienny czas korzystania z aplikacji na jednym smartfonie wyniósł aż 2 godziny, a przeciętny użytkownik smartfona ma zainstalowanych ok. 40 aplikacji. Jeśli zagłębimy się w dokładne statystyki, rzeczywistość jest jednak inna… Okazuje się, że nowe aplikacje tracą aż 90% użytkowników w ciągu pół roku. W praktyce oznacza to tyle, że pobierzemy…
Redakcja IT-Leaders: E-commerce to sektor, który przeszedł niezwykle szybką transformację za sprawą COVID-19. Według raportu 2020 Omnichannel Benchmark Report dla 72% firm internet stał się głównym kanałem sprzedaży. Macie przez to więcej pracy? Przemysław Hanicki: Rok 2020 przyspieszył rozwój e-commerce o kilka lat. Pandemia sprawiła, że dla wielu firm e-commerce stał się koniecznością. Oczywiście ten…
Ostatni rok przyniósł ze sobą niemałą rewolucję w procesach rekrutacyjnych, a sami rekruterzy stanęli w obliczu wielu wyzwań: kandydaci ostrożnie podchodzili do zmiany pracy, obawiając się stabilności w nowej firmie oraz tego, co przyniesie przyszłość. Wiele firm zdecydowało się na prowadzenie procesów rekrutacyjnych w najbezpieczniejszy z możliwych sposobów – 100% zdalnie. O ile jest to…