Rola marki osobistej w Employer Brandingu – cz. II Employer Branding oparty na decentralizacji marki Myśląc o współczesnym Employer Brandingu nie da się pominąć tematu personal brandingu. Jednak przecież nie każdy posiada markę osobistą i dba w przemyślany sposób o jej rozwój. W końcu nie każdy aktywnie promuje się w mediach społecznościowych dzieląc się wiedzą…
Employer Branding to w ostatnich czasach naprawdę chwytliwe hasło, które można już śmiało określić jednym z trendów w branży HR. Jednak trendy, jak to trendy, nie zawsze bywają rozumiane poprawnie i niekiedy są postrzegane tylko z perspektywy tego, „że skoro nasza konkurencja coś robi, to musimy tak robić też my”. W takich przypadkach brakuje refleksji…
Jak stale się rozwijać i budować karierę w IT? Zgodnie z prognozami specjalistów HR, do końca 2020 roku na świecie zabraknie ponad 1 miliona programistów. Luka na rynku IT będzie się powiększać. Jak dobrze wykorzystać okazję i zadbać o rozwój zawodowy już teraz? Jak grać, by wygrywać na rynku pracy IT? Programiści znajdują się w…
Rynek kandydata i ogromna konkurencja powodują, że firmy muszą wkładać coraz więcej wysiłku w proces pozyskiwania ekspertów IT. Z pomocą może przyjść strategia budowania odpowiedniego wizerunku organizacji w sieci, oparta na koncepcji Employer Branding. Aby skutecznie rekrutować, daj się poznać z dobrej strony! Z badań[1] wynika, że najpopularniejszym źródłem wiedzy o potencjalnym pracodawcy jest jego…