Jak w każdej branży, również w środowisku IT, wielu pracodawców staje przed dylematem: zatrudnić osobę z niewielkim doświadczeniem, dobrze rokującą, która z czasem nabędzie potrzebne umiejętności? Czy też lepsze będzie zatrudnienie specjalisty, którego talent jest niekwestionowany, ale jego pensja będzie nawet kilkukrotnie wyższa? Praca eksperta przekłada się na wzrost wartości firmy i przyczynia do jej…
Autor: Alex Barashkov Mój obecny podstawowy pakiet technologii to Node.js / Javascript i, podobnie jak wiele zespołów, przeniosłem nasze środowiska programistyczne i produkcyjne do kontenerów Docker’a. Jednak gdy zacząłem uczyć się Dockera, zdałem sobie sprawę, że większość artykułów dotyczy środowisk programistycznych lub produkcyjnych i nie można znaleźć nic na temat tego, jak należy zorganizować konfigurację Docker’a,…
O rynku pracy w branży IT oraz nowym podejściu firm do wyzwań związanych z niedoborem wykwalifikowanych programistów rozmawiamy z Joanną Pruszyńska-Witkowską, współzałożycielką CodersTrust Polska. Na rynku pracy wiele się mówi o braku specjalistów w IT, prawdziwą walkę o talenty. Jako rozwiązanie proponujecie upskiling i reskilling, dlaczego? Proponujemy firmom szukanie rozwiązania we własnych zasobach zamiast wyłącznie…
Jak wygląda obecnie rynek juniora? Oczami młodszego programisty!
Ostatnimi czasy można zauważyć, iż niemal jak „na pniu”, w sieci, wyrastają nowe blogi dokumentujące poczynania ludzi starających się spróbować swoich sił w programowaniu. Jest to przejawem swoistego wzrostu zainteresowania branżą IT u niemałej liczby osób. To wzrost spowodowany prawdopodobnie przez ogromne braki kadrowe występujące w tej części rynku. Kuszą też wysokie pensje i…
Czytaj więcej