Czy Polacy chcą 4-dniowego tygodnia pracy?
Autor: Barbara Kowalewska 4-dniowy tydzień pracy, a wynagrodzenie bez zmian. Kto by tak nie chciał? Dzięki nowoczesnym narzędziom pracy i automatyzacji powtarzalnych czynności pracujemy sprawniej, jesteśmy bardziej efektywni, a wykonywanie dotychczasowych obowiązków zajmuje nam mniej czasu. Wymiar czasu pracy pozostaje jednak bez zmian – pracujemy bardziej intensywnie. Coraz częściej słyszy się więc o przepracowaniu, stresie…